Redditi di lavoro dipendente prodotto in modalità di lavoro agile - Applicazione retribuzione convenzionale - Articolo 51, comma 8-bis, del Tuir

Sintesi

La società italiana intende distaccare una dirigente presso la consociata tedesca dal 2021 al 2023, con attività prevalente in Germania ma con possibile smart working anche dall'abitazione in Italia, mantenendo la residenza fiscale italiana e permanenza estera oltre 183 giorni. Il tema è l'applicazione della retribuzione convenzionale ex articolo 51, comma 8-bis, TUIR. L'Agenzia sostiene che lo svolgimento in Italia in smart working comporta presenza fisica nel Paese e, se il soggiorno estero non supera 183 giorni in dodici mesi, il requisito non è rispettato.