Piani pensionistici Self–Invested Personal Pension (SIPP) e International Pension Plan (IPP) – Natura previdenziale

Sintesi

Una persona trasferitasi in Italia detiene nel Regno Unito un Self-Invested Personal Pension e un International Pension Plan, alimentati prevalentemente o interamente da precedenti datori di lavoro e accessibili al ricorrere di requisiti pensionistici. L’Agenzia riconosce la natura pensionistica del SIPP, considerando il collegamento con la precedente attività lavorativa e l’accesso alle prestazioni al raggiungimento dell’età prevista. Anche per l’IPP rilevano la partecipazione riservata ai dipendenti, i contributi del datore di lavoro e il diritto a una pensione immediata o differita secondo la cessazione dal servizio e l’età raggiunta.